Ubezpieczenia grupowe na życie dla pracowników, członków ich rodzin

Pracownicy Grupy Orange Polska od 1 maja 2025 r. mogą skorzystać z NOWYCH korzystniejszych programów Grupowego Ubezpieczenia na Życie oferowanych przez:

  • PZU życie
  • Unum Życie


Do programów mogą przystąpić również Członkowie Rodzin Pracowników Grupy Orange Polska SA, tj. Małżonek/Partner Życiowy oraz pełnoletnie Dzieci. 

Brak karencji dla Pracowników ich Małżonków, Partnerów i Pełnoletnich Dzieci przystępujących do ubezpieczenia od 1 maja, 1 czerwca oraz 1 lipca 2025 r. (dotyczy Pakietów Rodzina, Zdrowie, VIP).

Główne korzyści wynikające z wdrożenia nowych programów:

  • zwiększenie dotychczasowych sum ubezpieczenia (w PZU średnio o 30%, w Unum Życie vs Open Life średnio o 57%) przy niewielkim wzroście składek (w PZU o 7 PLN na każdym wariancie),
  • szerszy niż dotychczas katalog ciężkich chorób Ubezpieczonego oraz katalog ciężkich chorób Małżonka/Partnera oraz Dziecka oraz nowe jednostki chorobowe np. cukrzyca,
  • skrócenie minimalnych okresów pobytu w szpitalu wskutek choroby oraz nieszczęśliwego wypadku, za które jest należne świadczenie,

dodanie nowych ryzyk oraz pakietów dodatkowych – cegiełek onkologicznych, jako uzupełnienie do wariantów z pakietów podstawowych.

  • Szczegóły nowej oferty

PZU

UNUM

  • Aplikacja eVida

aplikacja eVida

evida-życie_-krok-po-kroku

  • Tabele porównawcze nowych i poprzednich wariantów ubezpieczeń

PZU-Warianty-zdrowie

PZU-Warianty-VIP

PZU-Warianty-rodzinne

Open-Life-Unum-Warianty-zdrowie

Open-Life-Unum-Warianty-rodzinne

Open-Life_Unum_VIP

  • Jak przystąpić do ubezpieczenia?

Instrukcja jak przystąpić do ubezpieczenia